Job Description

Les avantages

  • Salaire de départ de 18$ de l’heure et peut être réévalué selon l’expérience de travail
  • Assurances collectives (payées à 75% par l’employeur)
  • Remboursement de 50$/année pour les souliers de travail
  • Repas gratuits
  • Uniforme fourni
  • Formation reconnue offerte
  • REER
  • 2 semaines de vacances par année


L’emploi

  • Gestion et mise à jour des dossiers d’employés
  • Gestion des offres d’emploi
  • Traitement des données
  • Contacter des candidats pour planifier les entrevues
  • Gestion des réseaux sociaux (à l’occasion)
  • Service à la clientèle
  • Gestion des plaintes
  • Gestion de programme de motivation
  • Être disponible de jour et à l’occasion de soir et de fin semaine
  • Horaire de 40h par semaine
  • Des déplacements entre les restaurants peuvent survenir entre St-Jérôme et Maniwaki.
  • Il est essentiel de posséder une voiture.
  • Effectuer toutes autres tches connexes


Qualifications

  • Détenir un diplôme d'études collégiales (DEC) en administration avec champ de spécialisation approprié, par exemple technique en gestion de commerces ou comptabilité de gestion ou une attestation d'études en gestion de ressources humaines ou un certificat universitaire en ressources humaines ou toute autre formation pertinente;
  • Posséder d’excellentes habiletés pour la communication et les relations interpersonnelles;
  • Être autonome et responsable
  • Faire preuve de rigueur, de discernement et de discrétion;
  • Maîtriser les logiciels de la suite Microsoft Office (Excel, Word, Outlook, Teams) ;
  • Habile sur les réseaux sociaux (Facebook, Instagram, Tik Tok, LinkedIn);
  • Nous recherchons idéalement quelqu’un basé dans la région de Mont-Tremblant. Toutefois, il y a possibilité de travailler à Mont-Laurier.

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